Cita Iniciado por Albert Dirac Ver mensaje
En España, el despido es libre. Más bien, diría yo, y tratándose del despido individual, es libérrimo: lo único que hay que hacer, es pagarlo.

La gran mayoría de esas empresas hubieran sobrevivido, como sobrevivieron del 2008 al 2012, y como sobrevivieron en la gran crisis de los años 90. Y con las leyes laborales pre-reforma del PP, España tuvo periodos de paro intenso, y periodos de gran crecimiento del empleo. La diferencia no la hace el coste del despido, las hace la marcha de la economía. Lo que sí favorece el despido barato, es que se transfiera renta de pobres, a ricos. Es decir, lo que pasa en España (y en otros países también, pero en España más que en la mayoría).

Simplemente no es cierto. Hubo empresas que subsistieron al despedir unos cuantos trabajadores y seguir trabajando, pero no para contratar otros por menos (que alguna hay no lo dudo) sino para subsistir. Y estoy en una de ellas y conozco de primera mano lo que pasó con muchas empresas esos años. Las empresas no mandan a la calle a sus mejores trabajadores porque sin su mayor activo. Ese discurso de que las empresas explotan y bla, bla, bla es para De la Vega y los niños.